📘 ❞ مشوار قصير 50 محطة سيكولوجية ❝ كتاب ــ أحمد المنصوري اصدار 2022

كتب التنميه البشريه - 📖 كتاب ❞ مشوار قصير 50 محطة سيكولوجية ❝ ــ أحمد المنصوري 📖

█ _ أحمد المنصوري 2022 حصريا كتاب ❞ مشوار قصير ❝ عن مداد للنشر والتوزيع 2024 قصير: تزاحمت عقلي أكثر من فكرة وشعرت أن السؤال أعمق أحسمه بإجابة مختصرة فخطرت ذهني تقديم قصص الأنماط غير السوية للشخصيات عبر تطبيق الإنستغرام فسارعت إلى تنفيذها وخلال أسابيع قليلة تضاعف عدد المتابعين مرات عدة فاضطررت لإنشاء حساب جديد مخصص لإستعراض هذه وتحليلها بشكل مختصر وخفيف يمكن سماعه دقيقتين أطلقت عليه ( ) وبعد اكثر 50 قدمتها هذا الحساب إرتأيت أحول المشاوير الصوتية نصوص مكتوبة وتقديم قيَم إيجابية يسهل القارئ لها إستيعابها وتطبيقها ولتصل شريحة أوسع وتحقق فائدة أكبر كتب التنميه البشريه مجاناً PDF اونلاين القسم يحتوي علي جميع العربيه والعالميه : التنمية البشرية هي عملية توسيع القدرات التعليمية والخبرات للشعوب والمستهدف بهذا هو يصل الإنسان بمجهوده مستوى مرتفع الإنتاج والدخل وبحياة طويلة وصحية بجانب تنمية الإنسانية خلال توفير فرص ملائمة للتعليم وزيادة الخبرات ومن منظور مؤسس مؤشر التنمية التابع للأمم المتحدة محبوب الحق المساعدة خيارات البشر وقدراتهم العيش الكريم وتوسيع المشاركة الديموقراطية والتنمية الاقتصادية والإجتماعية حيث يعد التطوير الذاتية جزء منها بدأ مفهوم يتضح عقب انتهاء الحرب العالمية الثانية وخروج البلدان التي شاركت مصدومة الدمار البشري والاقتصادى الهائل وخاصة الدول الخاسرة فبدأ بعدها تطور وواكبها ظهور لسرعة إنجاز لتحقيق سرعة الخروج النفق المظلم والدمار الشامل الذي لحق بالبلاد بسبب الحروب ومن التاريخ بدأت الأمم تنتهج سياسة مع الفقيرة لمساعدتها حالة الفقر تعانى مثل ما قامت به كل من: بنغلاديش وباكستان وغانا وكولومبيا وكثير الأخرى مستغلة ذلك خبرات البلاد أصبحت متقدمة لاتباعها المنهاج ليشمل مجالات عديدة منها: (الإدارية والسياسية والثقافية) ويكون القاسم المشترك المجالات السابقة ولهذا فتطور الأبنية: الإدارية والتعليمية والثقافية له مردود الفردية تطوير انماط المهارات والعمل الجماعي والمشاركة الفعالة للمواطن بغرض الانتفاع بها وعلى يمثل منهج الركيزة الأساسية يعتمد عليها المخططون وصانعوا القرار لتهيئة الظروف الملائمة لإحداث الاجتماعية والاقتصادية والتطور بالمجتمع طريق الرخاء والرفاهية ويمكن إجمال القول المنهج الحكومي المقام الأول يهتم بتحسين نوعية الموارد المجتمع وتحسين النوعية نفسه كما تهتم مؤسسة وكل شركة بتنمية قدرات العاملين فيها سواء المستوى الإداري شموليا لتشمل مستوياتهم الوظيفية